NCOI Oefentoets Master Toegepaste Psychologie voor Professionals

NCOI Oefentoets Master Toegepaste Psychologie voor Professionals 1 / 4

NCOI Oefentoets Master Toegepaste Psychologie voor Professionals NCOI Oefentoets Master Toegepaste Psychologie voor Professionals Samenvoeging jaar 1 en 2 -Specialisatie Organisatiepsychologie

Onderwerpen volgens de leerdoelen:

I.Gedragsbeinvloeding II.Psychologie en gedrag III.Sociale Psychologie IV.Positieve Psychologie V.Leiderschap en Visie VI.Organisatiepsychologie 130 oefenvragen en antwoorden 35 open vragen 30 meerkeuze vragen 40 casus vragen 25 waar/niet waar vragen Antwoorden worden apart gegeven. 2 / 4

NCOI Oefentoets Master Toegepaste Psychologie voor Professionals

• / 4

NCOI Oefentoets Master Toegepaste Psychologie voor Professionals 35 open vragen - antwoorden apart

• Gedragsbeïnvloeding

1.Hoe kun je gedragsbeïnvloeding inzetten om organisatieverandering te stimuleren?

2.Welke rol speelt framing bij het beïnvloeden van gedrag in een teamcontext?

3.Wat zijn effectieve strategieën om weerstand tegen verandering te verminderen?

4.Hoe pas je nudging toe in een organisatie om medewerkers te motiveren?

5.Welke ethische dilemma's kunnen ontstaan bij gedragsbeïnvloeding op de werkvloer?

6.Welke rol spelen beloning en straf in het beïnvloeden van werkgedrag?

7.Hoe kan de zelfdeterminatietheorie worden toegepast om gedragsverandering te ondersteunen?II. Psychologie en gedrag 8.Wat is het verschil tussen intrinsieke en extrinsieke motivatie, en hoe beïnvloedt dit gedrag in organisaties?

9.Hoe kan kennis over cognitieve biases bijdragen aan betere besluitvorming binnen een team?

10.Welke psychologische mechanismen spelen een rol bij burn-out en hoe kun je deze voorkomen?

11.Hoe kunnen organisaties gedrag voorspellen aan de hand van psychometrische tests?

12.Wat is de relatie tussen emoties en werkprestatie?

13.Hoe kan de rol van persoonlijkheid worden meegenomen in het verbeteren van teamdynamiek?

14.Wat zijn belangrijke psychologische factoren die bijdragen aan werktevredenheid?III. Sociale Psychologie 15.Welke sociale beïnvloedingsstrategieën kunnen worden ingezet om samenwerking te verbeteren?

16.Hoe speelt groepsdenken een rol in besluitvormingsprocessen binnen organisaties?

17.Wat zijn effectieve interventies om vooroordelen en discriminatie binnen een organisatie te verminderen?

18.Hoe beïnvloeden sociale normen het gedrag van medewerkers in een team?

19.Wat zijn de belangrijkste oorzaken van conflicten in teams en hoe kunnen deze worden opgelost?

20.Hoe kan sociale identiteit bijdragen aan het versterken van de organisatiecultuur?

21.Wat is de invloed van conformiteit op innovatie binnen een organisatie?

• / 4